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在生物识别技术中，考勤指纹识别历史最长，相对来说虹膜识别的发展时间要短得多。在身份识别应用方面，两种技术还是有差别。煤矿虹膜考勤系统矿是用虹膜考勤系统经“基本信息”录入，“虹膜考勤信息”注册后提交正式使用。正常情况下，出入矿井的人员依托现场识别模块、控制服务单元完成矿井入井人员考勤，入井人员生物特征提示功能等。
煤矿虹膜考勤从HR实际操作场景出发，重点打造“行业考勤排班+复杂薪资计算+成本分析报表，HR可于一个平台完成全员薪酬管理，包括考勤排班管理、薪资计算、人力成本分析、薪酬异常调整，在保证算薪准确性与便捷性的同时，更能为决策分析提供数据依据，帮助企业节省成本。
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