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随着公司人员的增多，以及公司人事管理的日趋复杂，公司考勤信息管理也变得越来越复杂。规范的考勤信息管理是现代公司提高管理效益的重要保证，而传统的人工考勤管理存在着效率低、不易统计、成本高和易出错等弊端，已经无法适应现代公司的需求。随着计算机技术和通信技术的迅速发展，将传统的人工考勤信息管理计算机化，建立一个高效率的、无差错的考勤管理系统，能够有效的帮助公司实现考勤公正，使公司的管理水平登上一个新的台阶。
考勤信息，人事考勤系统有很多，如果要全面的，就只能选ehr系统了，人力资源六大模块皆有，也可以单模块购买！虽然人事考勤管理软件已经出现好多年了，但是还是有很多企业已然沿用指纹考勤机、人脸识别考勤机等。如今，随着技术的提升，企业年轻力量的增加，考勤体验有着更高的要求，企业也逐渐重视人性化的考勤管理。
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