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由于工地人员管理系统具有更高端智能的使用效果，在操作使用方面更加简单方便，24小时不间断进行监控管理，通过更为科学合理的专业工作统筹进行规划，更好的发挥出人尽其用的优势，让工地的日常管理工作效果更好，提高工作效率保证工作进度，工地人员管理系统智能管理更加省时省力，降低管理人员的工作压力，随时随地中有效进行工作调配，避免造成不必要的工作限制。
首先，企业需要基本的工地人员管理系统，否则就变成了自由市场，各吹各的调，各走各的道。而且一个好的考勤制度，倡导什么，反对什么，旗帜鲜明。很多管理者将制度与惩罚条例相等同！可是罚真的有用吗？因为事假泛滥、出勤无法保障的企业里，不太可能有良好的绩效管理，这个每天0.5分的效力可想而知，那何必要写呢？
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