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手机考勤管理软件如何选择?痛点在哪里?首先,要对考勤管理软件在历史发展中的优缺点做个简单的了解。随着时代的发展,考勤管理软件由传统的手动签卡,逐渐发展为硬纸板打卡、指纹打卡、人脸签到打卡,不可否认,每一个新型的考勤管理软件在一定程度上都发挥了它们应有的作用,但依旧无法避免代打卡甚至多办公地点难以持续打卡的问题。
随着企业的规模不断扩大,企业人事管理的日趋复杂和企业人员的增多,而目前许企业管理仍停留在人工管理阶段,重复工作较多、工作量大、效率低、不易统计、成本高和易出错等弊端,已经无法适应现代企业的需求。因此,迫切需要开发基于网络的员工手机考勤来提高管理工作的效率。将传统的人工考勤管理计算机化,能够有效的帮助企业实现“公正考勤,高效薪资”,使企业的管理水平登上一个新的台阶。
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