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手机考勤管理软件如何选择?找到关键是重点。班次多、排班数据与实际上班数据时常存在差异、加班现象频繁、加班统计及有效性核查难度大、请假数据与刷卡数据统计脱节、考勤历史数据有被回改的风险、同时存在多种工时制度(综合工时、标准工时、临时工时)数据统计费时费力,企业还应该根据自身企业的发展需求来进行选择。因为一款好的手机考勤软件可以实时掌控员工的工作动态、增强员工之间的沟通、增强销售团队的凝聚力等,从而帮助企业提高办事效率,并降低营运的成本。
手机考勤 办公室人员每天工作8小时,每周6个工作日,以当月实际出勤天数为准,工作时间规定好,周六按规定照常上班。节假日时间公司统一规定。 办公室人员均采取打卡制度,员工均要依规定作息时间准时打卡,漏打卡者须于两个工作日内经部门第一负责人证明。 员工严禁代人打卡,委托或私自改动考勤卡,未依规定者,对双方当事人给予处罚。 办公室人员须先到公司打卡报到后,方能外出办理各项业务。
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